2013年12月28-29日云南省国资（zī）物业管理有限公司（sī）（以下简称“国资物管”）“未来领导人发展”培（péi）训项目总结会圆满结束（shù）。会议将（jiāng）“未来领导人发展”总结与国（guó）资物管（guǎn）2013年工作述职有效结合，是培训成果的展示也（yě）是对一年工作的总结和新一年工作（zuò）的展望。此（cǐ）次会议领导极其重视，邀请（qǐng）了工投集团人力资源经（jīng）理王雅黎、优乐园和麦肯咨（zī）询（xún）总经理（lǐ）朱章参与述职（zhí）评分与指导。

            会议主要分为三个部分（fèn），第一部（bù）分是员（yuán）工（gōng）年度述职报告，主要由国（guó）资物管（guǎn）24位中层（céng）主管与部门（mén）经（jīng）理主（zhǔ）讲。第二部（bù）分是领导评价与指导。第三部分由（yóu）优乐园和麦肯（kěn）咨询为“未来（lái）领导人发展”培训学员颁发培训证书。会议过程中述职人（rén）员针对往年工作开展进行了精彩的（de）讲述，通过（guò）国资物（wù）管全体员工的努力（lì），年度指标超额（é）完成（chéng）270%。在（zài）现（xiàn）代服务业发展的大背景（jǐng）之下，国资物管也面临着业务创新（xīn）和业务转（zhuǎn）型（xíng）。各部门负责人在总结（jié）当（dāng）年业（yè）绩的同时也表达（dá）了对未来业务的（de）畅想，包括园区物业服务、高（gāo）档写（xiě）字楼物（wù）业管理、物业托管（guǎn）等（děng）各方面的业务尝试。

            此次述职得到了国（guó）资（zī）物（wù）管领导人的充分认可（kě），国资物管总（zǒng）经理（lǐ）周东红对优乐园和麦肯（kěn）咨询说，员工（gōng）相（xiàng）对往（wǎng）年有（yǒu）明显的进步，有想（xiǎng）法，有（yǒu）计划，说明这（zhè）两年与优乐园和麦肯的合作的（de）确是产生了很好效果。同时国资物管对（duì）优乐园和麦肯的服务精神、专业态度也给予了充（chōng）分的肯定（dìng）。